Zu Jahresbeginn 2023 kündigte ÖGB-Präsident Katzian Gespräche über einen Mindestlohn-Generalkollektivvertrag an, doch nach fast einem Jahr gibt es keine Fortschritte. Trotz Forderungen nach einem Mindestlohn von 2.300 Euro bleiben Verhandlungen aus. Die Gewerkschaft muss aktiv werden, um nicht untätig zu erscheinen.
Mit der Herbst-KV-Lohnrunde zufrieden zeigt sich ÖGB-Präsident Wolfgang Katzian: „Trotz Ruppigkeit hat die Sozialpartnerschaft funktioniert.” Gleichzeitig gesteht er allerdings ein, dass etliche KV-Mindestlöhne (Friseur:innen, Fleischer:innen, […]
Etwas mehr als ein halbes Jahr ist vorüber, bereits auf den 4. August fällt der Equal-Pension-Day. Es ist jener Tag, an dem die Männer im […]
Wer an Armut denkt, denkt oft nur Pensionist*innen oder Arbeitslose, aber die Armutsschwelle reicht weit ins Beschäftigungsleben hinein. Die aktuellen EU-SILC-Daten für 2022 zeigen, dass […]
Der Internationale Frauentag hat seine Wurzeln in der Arbeiterinnenbewegung im Kampf für bessere Arbeitsbedingungen. „Denn seit mehr als hundert Jahren kämpfen wir Frauen gegen die […]
Die Gewerkschaftliche Linke entstand aus einem AK-Wahlprojekt mit dem GLB-Tirol mit der Alternativen Liste Innsbrck. Der Einzug in die Vollverammlung wurde sehr knapp, um rund […]
Mehr als 1,5 Millionen Menschen sind in Österreich armutsgefährdet. Das heißt, in einem der reichsten Länder der Welt klopft bei jeder/m Sechsten die Armut an […]
Halbe-halbe verlangen ÖGB und AK bei Väterkarenz und Teilzeitarbeit. Nicht, dass gesteigender Väterkarenz bedarfslos wäre oder höhere Frauenpensionen nicht dringend notwendig wären, aber dieser hlabherzige […]
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